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2026-04-09 [뉴스경북] 경북도, 기업 인력수요 연계해 대학 인재 양성한다! 경상북도는 대학 인재가 지역기업 등 산업 현장에 매칭될 수 있도록 기업 수요 연계한 대학 인재 양성에 나섰다. 도는 9일 경북도청에서 도, 라이즈(RISE) 센터, 용역사, 관계 전문가들이 참석한 가운데 ‘지역기업 인력수요 및 중장기 채용 전망 분석 연구용역’ 착수보고회를 개최했다. 용역에서는 ▵지역 산업 및 기업 현황 조사, ▵기업 채용 수요 조사, ▵직무‧전공계열별 필요 인력 분석, ▵지역대학 졸업자 분석, ▵인력의 공급과 수요 불일치 분석, ▵경북성장 인재양성체계(앵커, 기존 라이즈) 연계 정책 및 지역 인재 양성 실행 전략 도출 등이 주로 다뤄진다. 특히, 지역 산업 및 기업 현황 조사는 대구・경북 전략산업, 기존 주력산업, 미래 핵심 산업으로 분류해 진행하고 생산, 연구, 사무직 등 직군별 수요와 전공계열별 적합성을 5개년 연도별로 조사해 학력 및 전공 불일치 여부 분석 등에 집중할 계획이다. 또한, 설문조사 실시, 응답 데이터 검증, 가중치 보정, 데이터 분석 등 4단계 프로세스를 적용해 분석 결과의 신뢰성을 확보한다. 경북도는 용역 결과를 바탕으로 지역대학 교육과정과 산업수요 간 정합성에 초점을 둔 고등교육 정책을 설계하고, 경북 성장 인재양성체계(앵커) 신규 사업 추진을 통해 실효성 있는 대학 인재 양성을 견인할 계획이다. 이와 관련, 이상수 경상북도 지방시대정책국장은 “지역대학의 인재가 지역기업으로 연결돼 산업이 부흥하는 선순환 구조가 지역 성장에 가장 중요하다”라며, “용역을 통해 현장 인력 수요와 공급 간 불일치를 줄이고 향후 앵커 사업비도 현장 수요에 기반한 대학 인재 공급에 집중적으로 투입하는 등 정책적 노력을 기울이겠다”고 강조했다.​참고: https://www.newsgb.co.kr/news/article.html?no=47763​
2026-04-09 [뉴스경북] 경북도 앵커 대학 앞세워, 지역 인재 정착 본격 지원! 경상북도는 지역 성장을 견인할 지역 인재의 정착을 본격 지원한다. 청년들이 지역 내에서 ‘대학 진학-기업 취업-정주’할 수 있는 선순환 체계를 구축한다는 것이다. 이를 위해, 도는 기존 대학 지원 체계인 라이즈(RISE) 체계를 지역 성장 인재 양성 체계인 ‘앵커’ 체계로 재구조화한다. 이는 최근 지속적인 인구 감소의 주요 원인인 청년층 유출에 적극 대응하고 지난 4월 2일 교육부가 발표한 지역 성장 인재 양성 체계(앵커) 추진 방안에 따른 지방정부 차원의 선제적인 조치다. 8일 경북도는 경북 성장 인재 양성 체계(앵커) 추진 방안을 발표하고 기존 대학 지원 체계를 성과 창출 중심으로 본격 전환한다. 이를 통해 2029년까지 매년 3,000억 원이 투입되는 대학 지원 사업비를 예산 나눠 먹기가 아닌 우수 대학과 성과 있는 과제에 더 많이 규모 있게 투입한다는 방침이다. 도는 ▵선택과 집중 ▵정책 수요자 중심 ▵초광역 협업이라는 3대 앵커 추진 기본 방향을 잡고, 저효율 대학 지원 과제 정비‧폐지, 우수 과제 집중 투자, 학생‧인재 중심 신규 과제 편성, 초광역 성장엔진 분야 인재 양성을 중점 추진한다. 구체적인 내용은 다음과 같다. 첫째, 지방대학 및 지역 균형 인재 육성지원 기본계획을 수립해 지역발전 전략, 대학‧산업 특성, 당면 현안 등을 고려한 경북 고유의 대학 지원 사업을 발굴하고 투자를 확대한다. 이는 ‘지방대 육성법’ 개정(‘26.2.10) 및 시행(‘26.8.11)에 따른 5개년 기본계획 수립 권한이 광역 지자체로 이양된 데 따른 후속 조치로, 경북도는 전략적이고 탄탄한 기본계획을 선제적으로 만들어 정부의 행‧재정적 지원을 받아온다는 계획이다. 둘째, 평가‧환류 강화를 통해 성과를 창출할 수 있는 대학 및 과제 중심으로 대학별 사업비를 적극적으로 재배분한다. 올해 평가를 통해 내년도 사업비는 성과에 따라 최고 20%를 상향하고, 성과 없고 부적절한 사업비는 최대 40%까지 삭감한다. 이에 더해, 6월 중 마무리되는 평가와 연계해 114억 원 규모의 추가 재정도 투입한다. 평가 우수 대학에는 ‘경북 전략산업 특성화대학 지원 사업’을 통해 대학별 최대 10억 원의 예산을 더 지원한다는 것이다. 셋째, 학생 지원, 인재 양성 중심으로 대학 지원 사업 신규 과제를 편성하고 확대한다. 구체적으로 뿌리산업, 주력산업 등을 연계해 지역 학생 수요를 고려한 신규 과제를 확대하고, 대학생 현장실습 활성화, 대학 창업 활성화, 지역형 계약학과, 기술이전‧사업화 활성화 등 학생 중심으로 지‧산‧학‧연 협력 체계를 구축해 나간다. 넷째, 고등교육 혁신을 가로막는 규제를 적극적으로 발굴하고 중앙에 규제 정비를 지속 요청한다. 도는 고등교육 혁신특화 지역 지정으로 부여되는 규제 특례에 더해 일반 대학도 지자체장의 신청을 통해 규제 특례를 부여받을 수 있도록 적극 지원한다는 방침이다. 다섯째, 초광역 성장엔진 분야 인재 양성에 집중한다. 정부에서 추진하는 5개 초광역권과 3개 특별자치권별 산업‧경제 권역 단위에 부합하는 맞춤형 인재 육성에 발맞춰 대구시와 손을 잡고 대경권 성장엔진 분야별 인재 양성 및 산학협력 모델을 마련해 국비 공모사업에 적극 대응해 나간다는 것이다. 이미 대구시와 경북도는 ‘초광역 인재 양성 국비 대응 TF’를 가동하고 있으며 지역 연구원, TP, 대학, 기업 등과 여러 차례 회의를 개최하고 기획 보고서 작성에 들어갔다. 경상북도 라이즈(RISE) 센터에는 초광역 인재 양성 전담 인력도 배치했다. 이와 함께, 경북 성장 앵커 기반 구축에도 속도를 낸다. 먼저, 현행 경상북도 라이즈(RISE) 위원회를 지역 혁신대학 지원위원회로 재편하고, 대구시와 협의를 통해 초광역 전담 기관 지정 및 초광역 지원위원회도 구성‧운영한다. 또한, 대학 지원 사업 시너지 창출을 위한 실‧국 협업 체계도 즉시 가동하고, 하반기에는 ‘경상북도 대학 및 지역 균형 인재 육성지원에 관한 조례’도 개정해 제도적인 체계도 뒷받침한다. 현재 경북도는 세부적인 정책 발굴을 위해 ‘지역 기업 인력수요 및 중장기 채용 전망 분석 연구용역’과 ‘지방대학 및 지역 균형 인재 육성지원 기본계획 연구용역’을 시행하고 있다. 이와 관련, 경상북도지사 권한대행 황명석 행정부지사는 “지속 가능한 국가 균형성장 및 지역발전을 위해서는 지역 성장을 견인할 지역 인재의 정착이 무엇보다 중요하며 그 역할을 할 수 있는 것이 지역 혁신 허브인 대학이다.”라며 “지역대학이 지역발전과 성장의 중심이 될 수 있도록 성과 창출 중심으로 지원하고 각종 규제도 걷어내 대학 진학이 기업 취업으로 연결되고 지역에 정주할 수 있는 생태계를 만드는 데 경상북도가 앞장서겠다.”라고 강조했다.​참고: https://www.newsgb.co.kr/news/article.html?no=47662​
2026-04-07 [매일신문] 대구·경북, 초광역 인재양성 국비 공모 '공동 대응' ​대구시와 경상북도가 초광역 인재 육성을 위한 국비 공모사업 선정을 위해 머리를 맞댔다.​대구시·경북도 등에 따르면 양 시·도는 지난 7일 도청에서 '초광역 인재 양성 국비 대응TF' 회의를 진행했다. 지난달에도 대구시청에서 회의를 열고 ▷초광역 단위 인재 육성(총 800억원, 과제당 최대 150억원 정도) ▷초광역 공유대학 네트워크 확대(총 1천200억원, 대경권 약 195억원 정도) 등 교육부 공모사업에 대한 대응 전략 등을 모색해 왔다.​이날 회의에선 미래 이동수단(Mobility), 반도체, 로봇 등 대구‧경북 전략 산업별 양적‧질적 경쟁력, 공간 기반, 경제권 형성, 혁신 역량 비교우위, 기존‧신규 투자 등과 전략산업 관련 대학 특성화 학과 및 연구 장비 보유 현황, 연구‧개발 및 기술지원 사업 등 기업과 대학의 대응 역량 등이 집중적으로 다뤄졌다.​또 대경권 전략산업 인재 공급을 위해 거점대학을 중심으로 지역대학 간 공동 교육과정 운영, 관련 공동 연구, 창업거점 역할 수행, 시설‧장비 공유, 수도권‧비수도권 연계 방안 등에 대해서도 협의했다.​도는 대학을 중심으로 행정 권역 간 벽을 허물고 생활권, 경제권 단위의 인재 육성과 산학연협력 체계 구축을 위해 대구시와 역할을 분담하는'권역 연합형 허브‧플랫폼 초광역 네트워크' 모델을 제안했다.​앞으로 양 시·도는 그간 논의된 전략을 기반으로 TF를 대학, 기업, 연구원으로 확대해 본격적인 공동 국비 대응 과제 작성에 들어간다.​이상수 경북도 지방시대정책국장은 "대구에 있는 대학교를 졸업한 인재가 경북에 소재한 기업으로 취업하는 등 행정 경계가 무의미한 상황에서 대구‧경북이 각각 인재 양성 국비 공모사업에 대응하는 것은 행정력 낭비이자 불필요한 소모적인 경쟁"이라며 "철저한 데이터 중심과 대구‧경북 강점 및 특화를 기반으로 역할을 분담해 초광역 인재 양성 국비 공모사업에 공동으로 대응하고 꼭 성과를 내겠다"고 했다.참고: ​https://n.news.naver.com/article/088/0001004498​
2026-04-07 [대구일보] 대구·경북, 인재도 ‘권역 경쟁’ 시대…초광역 공동전선 구축 하반기 초광역 성장엔진 인재육성 공모 대응, 5극3특 공유대학 본격화대구시·경북도, 도청에서 2차 대응 TF 전략회의 개최경북도, '권역 연합형 허브·플랫폼 초광역 네트워크’ 모델 제안​수도권 집중 심화 속에서 지역 간 ‘인재 확보 경쟁’이 격화되는 가운데, 대구시와 경북도가 초광역 인재 육성 협력체계를 강화하고 있다. 단일 행정구역을 넘어 산업과 생활권을 기준으로 인재를 길러내겠다는 전략이다.​양 시·도는 7일 경북도청에서 실무협의체(TF)를 가동하고, 하반기 예정된 교육부 공모사업 대응방안을 논의했다. 이날 회의는 앞서 지난달 대구에서 열린 1차 논의에 이은 후속 회의로, 양 시·도 대학정책 담당부서를 비롯해 연구기관과 테크노파크,지역혁신중심 대학지원체계(RISE)센터 실무진이 함께 참여했다.​이번 논의의 초점은 두 가지다. 하나는 초광역 단위 인재 육성체계 구축 공모 대응, 다른 하나는 초광역 공유대학 네트워크 구축사업이다. 두 사업 모두 정부가 추진 중인 균형발전 기조와 맞물려 권역 중심으로 설계된 것이 특징이다.​특히 초광역 단위 인재 양성사업은 지역 산업과 교육을 직접 연결하는 구조로 설계된다. 기업이 필요로 하는 인력을 대학이 키우고, 다시 해당 기업으로 이어지는 순환체계를 만드는 방식이다. 이를 위해 특정 기업과 대학이 협력 축을 이루는 ‘앵커 체계’가 도입되고, 고교 단계부터 현장 경험을 쌓은 뒤 대학 교육과 취업으로 이어지는 경로가 마련된다. 재정 지원도 비교적 큰 규모다. 관련 사업에는 한 해 총 800억 원, 과제당 100억~150억 원이 투입되며 대구·경북이 선정되면 4년간 최대 600억 원을 받게 되는 셈이다.​이날 회의에서는 대구·경북이 강점을 가진 미래모빌리티, 반도체, 로봇 분야를 중심으로 산업 기반과 인력 수요를 비교 분석하고 협력 가능성을 점검했다. 대학별 연구 인프라와 기업 대응 역량까지 함께 검토되면서 보다 현실적인 역할 분담 방안이 논의됐다.​경북도는 이 자리에서 두 지역을 하나의 체계로 묶는 ‘권역 연합형 허브·플랫폼 초광역 네트워크’ 구상을 제시했다. 기능별로 역할을 나누고, 교육·연구·산업을 통합적으로 연결하자는 취지다.​대학 협력 분야에서도 변화가 예상된다. 공유대학 네트워크 사업을 통해 여러 대학이 공동으로 교육과정을 운영하고, 연구개발 기회를 확대하는 방안이 추진된다. 대경권에서는 거점대학인 경북대를 중심으로 총 9개 대학이 참여해 시설과 장비를 함께 활용할 계획이다. 해당 사업은 올해 총 1천200억 원 규모로, 이 가운데 약 195억 원이 이미 대경권에 배정된 상황이다. 이 또한 4년간 지원된다.​대구시와 경북도는 향후 기업과 연구기관까지 협력 범위를 넓혀 공동 사업계획서를 마련하고, 국비 확보 경쟁에 본격적으로 뛰어들 예정이다.​이상수 경북도 지방시대정책국장은 “지역 간 경계를 기준으로 따로 움직이는 방식으로는 경쟁력을 확보하기 어렵다”며 “철저한 데이터 중심과 지역 강점, 특화 분야를 기반으로 대구와 경북이 서로 역할을 나눠 실질적인 성과를 만들어내는 데 집중하겠다”고 밝혔다.​출처 : 대구일보(https://www.idaegu.com)​참고: https://www.idaegu.com/news/articleView.html?idxno=660028​​
2026-04-07 [연합뉴스] 대구시·경북도, '초광역 인재양성 국비 공모'에 공동 대응 ​​(안동=연합뉴스) 이승형 기자 = 대구시와 경북도는 7일 도청에서 '초광역 인재 양성 국비 태스크포스(TF)' 2차 회의를 열고 공모사업 대응 전략을 논의했다.​​초광역 단위 인재 육성(총 800억원 규모, 과제당 100억∼150억원)과 초광역 공유대학 네트워크 확대(총 1천200억원 규모, 대경권 195억원 정도) 등 교육부 공모사업을 따내기 위한 방안을 모색했다.​​시와 도는 지역기업, 대학, 연구기관과 함께 미래 이동 수단, 반도체, 로봇 등 대구·경북 전략 산업별 인력 양성과 연구개발, 경쟁력 강화에 노력할 방침이다.​​또 대경권 전략산업 인재 공급을 위해 거점대학을 중심으로 지역대학 간 공동 교육과정 운영, 관련 공동 연구, 창업거점 역할 수행, 시설·장비 공유, 수도권·비수도권 연계 등을 추진할 예정이다.​​시와 도는 행정권역 간 벽을 허물고 생활권, 경제권 단위의 인재 육성과 산학연협력 체계를 구축할 계획이다.​​이상수 경북도 지방시대정책국장은 "대구·경북이 가진 강점을 기반으로 역할을 분담해 초광역 인재 양성 국비 공모사업에 공동으로 대응하고 반드시 성과를 내겠다"고 말했다.참고: ​https://n.news.naver.com/article/001/0016006317​​
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